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保瑞藥業（Bora Pharmaceuticals）薪水 2026：年薪、福利與職缺完整解析

Bora Pharmaceuticals

醫療生技桃園市規模 500+ 人台灣證券交易所（上市） 6472

最後更新：2026-07-21

估算月薪

62–78K

產業規模估算

所屬產業

醫療生技

產業均薪 71K

公司規模

500+

員工人數（人）

保瑞藥業是什麼樣的公司？

保瑞藥業（Bora Pharmaceuticals）為台灣上市生技製藥公司，股票代號 6472，總部位於桃園市，員工規模在 500 人以上。

保瑞的核心業務是 CDMO（委託開發暨製造服務），為國際藥廠提供口服固體劑型、針劑等專業代工，並同時經營自有學名藥銷售。公司成長路徑以併購國內外既有藥廠產能為主要特色，陸續整併台灣、美國與加拿大等地廠區，屬於製藥業中擴張較積極的一家。

對求職者而言，保瑞的職缺以製程、品保品管、專案管理與法規事務為核心，工作性質貼近 GMP 藥廠的製造與品質體系，與新藥研發型生技公司差異明顯。

產業別
醫療生技 — CDMO 與學名藥
主要業務
委託開發暨製造（CDMO）、自有學名藥銷售
總部
桃園市
員工規模
500 人以上
成長模式
以併購國內外藥廠產能為主

保瑞藥業薪水：月薪與年薪估算

保瑞藥業未公開個別職務薪資。下方月薪區間以主計總處「受僱員工薪資調查」醫療保健相關業別的經常性薪資與總薪資為上下界，再依 500 人以上企業規模調整推估，屬產業基準估算而非公司實際薪資。

官方揭露：保瑞藥業非主管全時員工年薪（114 年度）

平均數

約 85 萬

較前一年 +4.29%

中位數

約 59 萬

在 139 家生技醫療業上市櫃公司中，中位數排第 112 高

每個點是一家同業公司的非主管全時員工年薪中位數；產業中位數 72 萬。

保瑞藥業與 139 家生技醫療業上市櫃公司的非主管年薪中位數分布0 萬100 萬200 萬產業中位數 72 萬智擎（4162）：中位數 169 萬逸達（6576）：中位數 144 萬視陽（6782）：中位數 136 萬順藥（6535）：中位數 124 萬藥華藥（6446）：中位數 123 萬全福生技（6885）：中位數 122 萬益安（6499）：中位數 121 萬台新藥（6838）：中位數 116 萬漢達（6620）：中位數 111 萬東洋（4105）：中位數 110 萬東生華（8432）：中位數 108 萬禾榮科（7799）：中位數 108 萬浩鼎（4174）：中位數 107 萬健喬（4114）：中位數 102 萬浩宇生醫（6872）：中位數 102 萬基亞（3176）：中位數 101 萬台康生技（6589）：中位數 101 萬生華科（6492）：中位數 101 萬國邑（6875）：中位數 101 萬友華（4120）：中位數 100 萬科懋（6496）：中位數 97 萬大學光（3218）：中位數 95 萬華安（6657）：中位數 94 萬台耀（4746）：中位數 94 萬醫揚（6569）：中位數 93 萬大江（8436）：中位數 92 萬永昕（4726）：中位數 91 萬杏昌（1788）：中位數 90 萬中裕（4147）：中位數 90 萬達爾膚（6523）：中位數 89 萬佰研（3205）：中位數 88 萬欣大健康（4198）：中位數 87 萬訊聯基因（4160）：中位數 86 萬正瀚-創（6534）：中位數 86 萬聯合（4129）：中位數 86 萬晟德（4123）：中位數 85 萬永鴻生技（6936）：中位數 85 萬友霖（4166）：中位數 84 萬生泰（1777）：中位數 84 萬進階（3118）：中位數 83 萬永信（3705）：中位數 83 萬睿生光電（6861）：中位數 83 萬美時（1795）：中位數 83 萬醫影（6637）：中位數 82 萬曜亞（4138）：中位數 82 萬神隆（1789）：中位數 82 萬明基醫（4116）：中位數 82 萬佳醫（4104）：中位數 80 萬晶碩（6491）：中位數 80 萬康霈（6919）：中位數 80 萬博晟生醫（6733）：中位數 79 萬雃博（4106）：中位數 79 萬訊聯（1784）：中位數 78 萬合一（4743）：中位數 78 萬生達（1720）：中位數 77 萬安克（4188）：中位數 77 萬盛弘（8403）：中位數 77 萬久裕（4173）：中位數 77 萬浩泰（4131）：中位數 76 萬中天（4128）：中位數 76 萬心誠鎂（6934）：中位數 75 萬鈺緯（4153）：中位數 75 萬雙美（4728）：中位數 75 萬寶島科（5312）：中位數 74 萬醣聯（4168）：中位數 74 萬旭富（4119）：中位數 73 萬葡萄王（1707）：中位數 73 萬昱展新藥（6785）：中位數 73 萬合世（1781）：中位數 72 萬晉弘（6796）：中位數 72 萬長佳智能（6841）：中位數 72 萬科妍（1786）：中位數 71 萬望隼（4771）：中位數 71 萬達亞（6762）：中位數 71 萬益得（6461）：中位數 70 萬沛爾生醫-創（6949）：中位數 69 萬易威（1799）：中位數 69 萬邦睿生技-創（6955）：中位數 69 萬泰宗（4169）：中位數 69 萬愛派司（6918）：中位數 68 萬寶齡富錦（1760）：中位數 68 萬高端疫苗（6547）：中位數 68 萬強生（4747）：中位數 67 萬豪展（4735）：中位數 67 萬向榮生技（6794）：中位數 67 萬商之器（8409）：中位數 67 萬和康生（1783）：中位數 67 萬金萬林-創（6645）：中位數 67 萬松瑞藥（4167）：中位數 66 萬威力德生醫（7713）：中位數 66 萬威健生技（6661）：中位數 66 萬訊映（4155）：中位數 65 萬杏國（4192）：中位數 65 萬美吾華（1731）：中位數 65 萬福永生技（4183）：中位數 64 萬樂斯科（6662）：中位數 64 萬優盛（4121）：中位數 64 萬承業醫（4164）：中位數 64 萬中化生（1762）：中位數 63 萬精華（1565）：中位數 63 萬國光生（4142）：中位數 63 萬霈方（6574）：中位數 63 萬懷特（4108）：中位數 62 萬濟生（4111）：中位數 62 萬生展（8279）：中位數 62 萬軒郁（6703）：中位數 61 萬上亞科技（6130）：中位數 61 萬台聯電（4905）：中位數 60 萬慧智（6615）：中位數 60 萬長聖（6712）：中位數 60 萬杏輝（1734）：中位數 59 萬明達醫（6527）：中位數 58 萬台微醫（6767）：中位數 58 萬鐿鈦（4163）：中位數 58 萬德英（4911）：中位數 58 萬諾貝兒（6844）：中位數 58 萬太醫（4126）：中位數 58 萬南光（1752）：中位數 57 萬亞諾法（4133）：中位數 57 萬杏一（4175）：中位數 57 萬聿新科（4161）：中位數 56 萬邦特（4107）：中位數 56 萬泰博（4736）：中位數 56 萬景岳（3164）：中位數 55 萬大樹（6469）：中位數 55 萬五鼎（1733）：中位數 54 萬永日（4102）：中位數 54 萬立康（6242）：中位數 54 萬奈米醫材（6612）：中位數 52 萬常廣（6730）：中位數 52 萬天良（4127）：中位數 51 萬華廣（4737）：中位數 51 萬佑全（6929）：中位數 51 萬寶利徠（1813）：中位數 51 萬加捷生醫（4109）：中位數 48 萬皇將（4744）：中位數 48 萬青松健康（6931）：中位數 48 萬台生材（6649）：中位數 39 萬保瑞（6472）：中位數 59 萬保瑞 59 萬
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這是公司申報的全公司非主管全時員工薪資，涵蓋所有職務（含作業員、門市或客服人員）， 不等於特定職缺的薪資；與下方依產業、規模推算的區間是不同的數字，並列供參考。

資料依據：官方統計更新於 2026-09-25。公司依臺灣證券交易所（上市）規定申報的 114 年度數字，身分以股票代號 6472 與官方公司基本資料核對。

資料來源：臺灣證券交易所（上市）企業 ESG 資訊揭露－人力發展

產業規模推估

月薪估算區間

NT$ 62,000–78,000

年薪估算區間

約 74–109 萬

入門 / 低標NT$ 66,000 / 月
區間中點NT$ 70,000 / 月
資深 / 高標NT$ 74,000 / 月

薪資區間：NT$ 62,000 – 78,000 / 月（估算值，依公司與經驗而異）

資料依據：規則推估更新於 2026-09-25。以主計總處 2025 年「醫療保健及社會工作服務業」每月經常性薪資至總薪資為產業基準，依公司規模（500 人以上）乘上 1.1。同產業、同規模的公司會得到相同數字，不是這家公司的實際薪資。

醫療生技產業均薪 vs 台灣整體

主計總處2025 年統計：醫療生技產業每月總薪資平均，對比全國工業及服務業平均。

醫療生技產業平均NT$ 70,600 / 月
台灣整體平均NT$ 63,383 / 月

醫療生技產業平均高於全國約 11%。此為產業別整體平均，非單一職稱或 保瑞藥業 實際薪資。

年薪估算採「月薪 × 12（不含獎金）」至「月薪 × 14（假設年終與績效獎金合計約 2 個月）」計算。實際年薪依職務與當年度營運狀況而異。

本站產業與企業薪資參考行政院主計總處「受僱員工薪資調查」2025 年統計，職稱與城市數據為綜合估算；實際薪資依公司與個人條件而異，企業資訊以官方公告為準。薪資數據僅供參考，不構成就業建議或薪資保證。完整免責聲明

資料有誤？申請更正，我們會查核並回覆。

年薪估算之外，實際到手多少？

上面是稅前的月薪與年薪估算。用薪算計算機輸入 保瑞藥業 的月薪，扣掉勞健保與所得稅後，馬上算出每月實領金額。

用薪算計算機試算 →

醫療生技常見福利制度

以下為醫療生技產業常見的福利項目，非 保瑞藥業 官方確認， 同產業公司會顯示相同清單。實際福利請以公司招募頁與錄取通知為準—— 歡迎企業透過認領頁面更新為官方資料。

研發獎金完整教育訓練彈性上下班進修補助績效獎金年終獎金三節獎金團體保險員工健康檢查生日禮金尾牙春酒婚喪喜慶補助員工旅遊

資料依據：產業共用清單產業常見福利項目，同產業所有公司共用同一份清單，非公司官方確認。

保瑞藥業工作環境與文化

工作地點與廠區型態

總部位於桃園市，並在國內外設有多個 GMP 廠區。廠區職務與辦公室職務的工作型態差異大，應徵前建議確認實際派駐地點。

工時型態（製藥產業普遍情況）

藥廠產線職務常見輪班或配合生產排程，品保與法規職務則多為正常班，但在查廠稽核與新案技轉期間工作量會集中。此為 GMP 藥廠的普遍型態，非保瑞藥業的實測數據，實際情況請於面試時向公司確認。

保瑞藥業相關職缺與薪資行情

醫療生技產業常見的職務類型，點入可查看該職稱的全台薪資行情。

資料科學家

工程技術

月薪行情

NT$ 65,000–145,000

製程工程師

工程技術

月薪行情

NT$ 50,000–105,000

品保經理

營運

月薪行情

NT$ 60,000–125,000

專案經理

產品與管理

月薪行情

NT$ 55,000–120,000

財務分析師

財會金融

月薪行情

NT$ 48,000–100,000

營運專員

營運

月薪行情

NT$ 38,000–75,000

保瑞藥業常見問題

＋保瑞藥業薪水大約多少？

依主計總處醫療保健相關業別薪資統計推估，保瑞藥業月薪估算區間約 NT$ 62,000–78,000，年薪估算約 74–109 萬元。此為產業基準估算，實際薪資依職務、職級與個人經驗而異。

＋保瑞藥業年終獎金有幾個月？

保瑞藥業未公開年終獎金月數，本站也不臆造數字。上方年薪估算採業界常見的「年終＋績效獎金合計約 2 個月」假設，換算為月薪 × 14 的上界；實際發放月數依當年度營運狀況、個人考績與職級而異，建議在面試或收到 offer 時直接向公司確認保證年薪與獎金條件。

＋保瑞藥業有哪些福利？

依產業常見福利項目整理，包含年終獎金、三節獎金、績效獎金、研發獎金、團體保險、員工健康檢查、進修補助、完整教育訓練、彈性上下班、生日禮金、婚喪喜慶補助與員工旅遊等。這份清單為醫療生技產業的常見項目，非保瑞藥業官方逐項確認，實際福利請以公司招募頁與錄取通知為準。

＋保瑞藥業的股票代號是什麼？

保瑞藥業在台灣證券交易所上市，股票代號為 6472。

＋保瑞藥業是做什麼的？

主要從事 CDMO（委託開發暨製造服務），為國際藥廠代工生產藥品，同時經營自有學名藥銷售業務。

＋保瑞藥業有哪些職缺類型？

以製程工程、品質管理、專案管理、法規事務與營運相關職務為主，屬 GMP 藥廠的製造與品質體系。

其他醫療生技企業薪資

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延伸查詢：桃園市與醫療生技薪資行情

保瑞藥業的估算薪資來自產業與規模基準。想知道自己的職稱、所在城市 行情落在哪裡，可以從下面幾個方向繼續查。

依職稱查全台行情

依地區與產業查

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資料來源與更新

本頁最後校訂日期：2026-07-21。企業資訊如有異動，請以官方公告為準。

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